Methodik: Briefing/Searching/Kandidatenprofil

Auftragsanalyse:

Der Search Prozess:

Das Kandidaten-Profil

Egal ob Sie eine Führungskraft oder einen Spezialisten suchen. Es sollte sich um einen für Ihr Haus passenden Kandidaten mit langfristiger Berufsausrichtung handeln.

Wir stellen dies für Sie sicher, in dem wir verschiedenste Komponenten mit den Kandidaten besprechen und für Sie in einem Kandidaten-Profil zusammenfassen.

Die Kandidatin bzw. der Kandidat – Ihr langfristiger Garant für den Unternehmenserfolg. Wir liefern Ihnen die Grundlagen für eine fundierte Einstellungs-Entscheidung.